Când piața muncii nu mai respiră cum trebuie

Haideți să pornim de la următoarea premisă : ASE-ul scoate an de an mii de absolvenți care cu greu își găsesc un job în domeniul financiar, bancar, etc.Dar ei nu sunt singurii, fiind alături și cei de la litere, filosofie, jurnalism, sociologie, administrație publică sau științe politice.Care nu prea se mai caută, spre deosebire de politehnică, automatizări, cibernetică, informatică, farmacie, limbi străine sau medicină.Plus că mai acum o lună citeam că Universitatea București se situează printrele primele 200 de universități din lume pe media și comunicare (Litere, Jurnalism).

Dar să revenim la ale noastre.Acum nu sar la gâtul profesorilor din facultate, ci oarecum la studenții acestor specializări care nu se mai caută.Studenți care ar trebui să aibă în vedere și o carieră de profesor (de școală generală, de liceu sau chiar de facultate).Deși știm cu toții situația salarială din învățământ, ar trebui să meargă pe premisa că vor avea un job și că vor câștiga niște bani.

Vestea bună în toată povestea asta se traduce prin activitățile de internship și de voluntariat din timpul facultății (din ONGS-uri), care se pare că sporesc șansele de a obține un job.

Ce-i drept, și sistemul universitar are și el partea lui de vină : „…structura învăţământului superior de la noi nu este aliniată aproape deloc la ultimele trenduri din piaţa reală. De cele mai multe ori, companiile sunt puse în situaţia de a alege între angajarea de personal cu experienţă sau angajarea unui tânăr absolvent, caz în care firma îşi asumă rolul de "educator" mai multe luni după recrutare, pentru a aduce la zi tânărul absolvent cu ultimele trenduri din piaţă”.

A-student-working-in-the--007

Foto via guardian.co.uk

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *